储备店长

岗位职责：

1、协助上级制定和实施工作标准和服务流程。以身作则，严格履行岗位职责，积极配合上级工作。

2、积极主动的为客服务，了解客情，收集意见，及时上报。

3、针对日常工作中出现的问题，及时向负责人汇报，并适当提出改进意见及方案。

4、负责公司门店的日常运营管理。

5、负责与消费者的交流沟通，宣传公司产品和企业形象，提高品牌的知名度。

岗位要求：

1、年龄20-35岁，高中以上学历，形象好气质佳。

2、有一年以上的销售经验，对茶叶感兴趣。

3、性格开朗，热情、善于表达，有良好亲和力及良好的沟通能力。

4、可以接受服务行业的上班时间。

岗位地点：

广州、汕头

入职部门：

茶馆部